Hvad er Tight Loose Tight ledelse?Liz Guthridge skrev (2018) først om Tight Loose Tight i en artikel på Forbes.com How to drive success with three little words. Her introducerede hun til Tight Loose Tight som ledelsesform. Formen kan kort opsummeres i nedenstående...
Rådgivnings- og udviklingskonsulenter
Vi rådgiver, faciliterer, udvikler og forstærker organisationers kompetencer i forhold til de strategiske overvejelser og den nødvendige transformation.
Konsulenter med kant
Erfarne problemløsere
Vi er erfarne konsulenter, der anvender velafprøvede metoder med menneskelig indsigt.
Erfarne coaches
Vores konsulenter har erfaring fra ledelsesstillinger eller ledelse af større forandringer. Vores coaching er både erfaringsbaseret og eksplorativ.
Nytænkning
Vi udfordrer eksisterende løsninger og praksis. Vi tænker nyt og alternativt – og leverer løsninger der gør en forskel i markedet.
Tæt samarbejde i forandringen
Vi tænker implementering fra dag 1 og indgår i et partnerskab baseret på åbenhed, skræddersyede forløb og en tæt involvering af medarbejdere og ledelse.
René Sejberg
Agil Transformation, Business Transformation, Projekt- og forandringsledelse.
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Christina Find
Program og Projektledelse,Agil transformation, Agil projektledelse, SAFe, Coaching og træning.
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Michael Libens
Program og Projektledelse,Agil transformation, Agil projektledelse, SAFe, Coaching og træning.
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Per Lykke Jacobsen
Business Transformation, porteføljestyring, målstyring og forandringsledelse
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Thomas Ludvigsen
Strategi, Salgsudvikling, Kundeanalyser, Lederudvikling, Teamudvikling
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Nicolai Schriver
Coaching, Facilitering, Udvikling, Træning, Projekt- og forandringsledelse
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Susanne Frandsen
Coaching, Facilitering, Lederudvikling, Træning, Forandringsledelse
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail
Mettelene Jellinggaard
Adfærdsledelse, Selvledelse, Lederudvikling, Teamudvikling, Forrandringsledelse
Tlf. +45 70 20 33 02
Mail: Send mail