Konsulenter med kant

Gennem et ærligt, passioneret og engageret samarbejde i tæt dialog med vores kunder gennemfører vi sammen forandringer i forretningskritiske områder.

Erfarne problemløsere

Vi er erfarne konsulenter, der anvender velafprøvede metoder og menneskelig indsigt.

Nytænkning

Vi udfordrer eksisterende løsninger og praksis. Vi tænker nyt og alternativt – og leverer løsninger der gør en forskel i markedet.

Collaborative Change

Vi tænker implementering fra dag 1 og indgår i et forandrings-partnerskab baseret på åbenhed, skræddersyede forløb og en tæt involvering af medarbejdere og ledelse.

Rekruttering & Udvælgelse,
Executive Search

Rikke Pihl

Rekruttering, Udvælgelse, Executive Search, Leder- og specialistvurdering

  +45 70 20 33 02      Send mail

Læs mere om Rikke

Har 15 års erfaring med executive og specialist search, hvor hun har rekrutteret ledere og specialister til internationale og nationale virksomheder, der fokuserer på vækst, effektivisering og større organisatoriske forandringer. Rekrutteringer løses med udgangspunkt i udvikling af organisationen og de aktuelle udfordringer. Hun udfordrer derfor gerne status quo for at sikre det bedste resultat for kunden.

Thomas Ludvigsen

Rekruttering, Udvælgelse, Leder- og specialistvurdering.

  +45 70 20 33 02     Send mail

Læs mere om Thomas

Thomas har arbejdet som ledelseskonsulent i mere end 15 år. Desuden har han 20 års erfaring som professionelt bestyrelsesmedlem samt erfaring med topledelse.

Thomas har omfattende erfaring med:

  • Rekruttering og Udvælgelse
  • Leder- og specialistvurdering
Maria Daugaard

Research & Markedsanalyse, Rekruttering, Udvælgelse.

  +45 70 20 33 02     Send mail

Læs mere om Maria

Maria arbejder primært med research til search opgaver samt koordinering af selection opgaver.

Rådgivning & Udvikling

Nicolai Schriver

Coaching, Facilitering, Forandringsledelse

  +45 70 20 33 02      Send mail

Læs mere om Nicolai

Har mere end 14 års erfaring indenfor forretnings- og organisationsudvikling med fokus på skabelse af bedre forretningsmæssige resultater og større trivsel. Nicolai har hovedsageligt ekspertise indenfor procesudvikling, kompetenceudvikling og innovationsudvikling. Han har erfaringer fra både store og mellemstore organisationer og arbejder ud fra en erfaring om, at succesen af en forandring afhænger af tilgangen til  forandringsledelse.

Jan Für Andersen

Coaching, Lederudvikling, Teamudvikling, Talent Management

  +45 70 20 33 02    Send mail

Læs mere om Jan

Har mere end 24 års erfaring med organisationsudvikling samt udvikling af ledere og medarbejdere. Jan har desuden stor erfaring som proceskonsulent inden for HR, performance coaching, forretningsudvikling og strategi.

Nick Oppenhejm

Agil transformation, Scrum Master, Agil projektledelse, Agil coaching og træning, Agil test.

  +45 70 20 33 02     Send mail

Læs mere om Nick

Nick har arbejdet med projektledelse og senest Agil ledelse i en mere end 20 år. 

Nick har omfattende erfaring med:

  • Agil transformation og forandringsledelse
  • Agil coaching og træning
  • Udfyldelse af rollen som Scrum Master
  • Agil projekteder
René Sejberg

Agil Transformation, Projekt- og forandringsledelse, Talent Mangement

  +45 70 20 33 02      Send mail

Læs mere om René

Har mere end 20 års erfaring i gennemførelse af forandringsprojekter samt udvikling af organisationer på strategisk og operationelt niveau. Arbejdet har i særdeleshed haft fokus på udvikling af det tværgående samarbejde, udvikling af nye forretningskritiske færdigheder, implementering af agil ledelse samt kompetenceudvikling. Erfaringerne kommer fra et bredt udsnit af organisationer i private og offentlige virksomheder.

Thomas Ludvigsen

Strategi, Salgsudvikling, Lederudvikling, Teamudvikling 

  +45 70 20 33 02     Send mail

Læs mere om Thomas

Thomas har arbejdet som ledelseskonsulent i mere end 15 år. Desuden har han 20 års erfaring som professionelt bestyrelsesmedlem samt erfaring med topledelse.

Thomas har omfattende erfaring med:

  • Udvikling af ledere og medarbejdere, herunder coaching og supervision
  • Strategi og strategiprocesser
  • Projekt- og forandringsledelse
  • Salgs- og forretningsudvikling (Solution Selling, Presentation, Negation, KAM, Strategic selling, CRM systems)
Jesper Hansen

Agil transformation, Scrum Master, Agil projektledelse, Scrum coaching og træning,

  +45 70 20 33 02     Send mail

Læs mere om Jesper
Jesper implementerede sit første Scrum projekt i 2006 i Letpension og har siden hen implementeret Scrum i en lang række virksomheder enten som Scrum Master eller coach til en Scrum Master. Har i flere tilfælde hjulpet virksomheder med at booste igangværende Scrum teams. Er certificeret ScrumStudy Trainer SCT™ og underviser i Scrum Master Certified, Scrum Product Owner Certified™, Scrum Developer Certified™, ligesom Jesper har implementeret Scrum som elektronisk læring. Jespers foretrukne virkemidler i undervisningen er baseret på: dialog, selvassesment, quiz, case træning og simuleringstræning. Jesper arbejder som assiocieret konsulent.
Susanne Frandsen

Coaching, Facilitering, Forandringsledelse

  +45 70 20 33 02      Send mail

Læs mere om Susanne

Har mere end 12 års erfaring med projektledelse samt udvikling af organisationer gennem kompetenceudvikling af ledere og medarbejdere. Susanne har bl.a. udviklet kompetencer inden for procesanalyse og -optimering, forandringsledelse samt realisering af effektiviseringsmål. Erfaringerne kommer fra mellemstore og store virksomheder indenfor såvel det private som det offentlige.

Mettelene Jellinggaard

Adfærdsledelse, Selvledelse, Lederudvikling, Teamudvikling

  +45 70 20 33 02       Send mail

Læs mere om Mettelene

Har arbejdet som selvstændig konsulent med egne konsulentfirmaer de sidste 25 år og har dyb kompetence med leder- og medarbejderudvikling.  Mettelene arbejder med relationer og kommunikation, social kapital, ledelse af selvledelse samt trivsel og effektivitet i det moderne arbejdsliv.

Pin It on Pinterest